Samozatrudnienie w Niemczech, a ubezpieczenie zdrowotne

Ponieważ osoby prowadzące działalność na własny rachunek nie mają pracodawcy, muszą same opłacić całość składki – zarówno swój wkład własny, jak i składkę pracodawcy. Do wyboru są dwie stawki składki. 14,6 procent wszystkich dochodów jest należne, jeśli zasiłek chorobowy ma być wypłacany od siódmego tygodnia choroby. Jeśli obejdziesz się bez tego, płacisz tylko 14 procent swoich dochodów. W zamian nie przysługuje zasiłek chorobowy w przypadku choroby.

Ze względu na niską obniżkę składek, dodatkowe zabezpieczenie w postaci zasiłku chorobowego jest zwykle postrzegane, jako lepsza opcja.

W 2022 r. osoby prowadzące działalność na własny rachunek płacą maksymalnie około 706,28 EUR bez dodatkowej składki i ubezpieczenia pielęgnacyjnego, ale z zasiłkiem chorobowym lub 677,25 EUR bez dodatkowej składki i ubezpieczenia pielęgnacyjnego i bez zasiłku chorobowego.

Specjalne zasady dla samozatrudnionych

W przypadku osób prowadzących działalność na własny rachunek, ustawowe ubezpieczenie zdrowotne w pierwszej kolejności szacuje oczekiwany dochód i stosuje najnowszą ocenę podatkową dla podatku dochodowego. To oszacowanie jest wstępne. Jeśli wpłacono zbyt dużo, różnicę w stosunku do faktycznego wkładu można odzyskać później. Jeśli natomiast wpłacono zbyt mało, kasa chorych zażąda dopłaty. Przepis ten obowiązywał dopiero w 2017 r., zamiast tego nie uwzględniono składek wpłaconych za mało lub za dużo.